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    <title>Instructivo para establecer o ajustar el manual específico de funciones y de competencias laborales</title>
    <subTitle>versión 2</subTitle>
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    <namePart>Berrío Berrío, José Fernanndo</namePart>
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    <namePart>Departamento Administrativo de la Función Pública</namePart>
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    <namePart>Escuela Superior de Administración Pública</namePart>
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    <dateIssued>2009</dateIssued>
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    <extent>103 p. 28 cm.</extent>
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  <abstract>El sistema de competencias laborales surgió en Colombia, por iniciativa gubernamental para dar respuesta a la necesidad de contar con un sistema que asegurara la competitividad del personal que se incorpora al sector público, al igual que poder entender la complejidad de las situaciones de trabajo y su evolución. Se espera que este instructivo contribuya al desarrollo de las instituciones públicas, de tal manera que la adopción de un manual de funciones y de competencias laborales coadyuve en el cumplimiento eficaz y eficiente de las políticas de administración de personal al servicio del Estado</abstract>
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    <topic>ADMINISTRACION PUBLICA</topic>
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    <topic>FUNCION PUBLICA</topic>
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    <topic>MANUALES ADMINISTRATIVOS</topic>
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    <topic>MANUALES DE FUNCIONES</topic>
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  <identifier type="isbn">9789586522380</identifier>
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